Internes Fehlverhalten melden

Sie erleben oder beobachten Diskriminierung, Mobbing/Bossing oder Belästigung am Arbeitsplatz z.B. durch Einschränkungen ihre Meinung zu äußern, Ausübung von Druck (Anschreien, Beschimpfungen, Drohungen etc.), systematische Isolierung, Verbreitung von Gerüchten, sexuelle Annäherungen, anzügliche Witze, subtile Abwertung, emotionaler Kontrollverlust, Gewaltausübung oder -androhung etc.

Sie erleben oder beobachten Verstöße gegen Gesetze bzw. interne Richtlinien durch die Führungskraft wie Nichtbearbeitung von Fehlverhalten und Missständen, keine Gewährleistung des Mitarbeiter:innenschutzes oder der Mitarbeiter:innensicherheit etc.